アフラック生命保険に「ADVANTAGE HARMONY」を提供

2023 年 8 月 17 日
株式会社 アドバンテッジリスクマネジメント
代表取締役社長 鳥越 慎二
(東証プライム コード 8769)


アフラック生命保険に「ADVANTAGE HARMONY」を提供

～休業者のスケジュール・情報を一元管理し、業務効率化へ～

株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、アフラック生命保険株式会社に休業者管理支援クラウドシステム
「ADVANTAGE HARMONY」を提供することをお知らせします。

「ADVANTAGE HARMONY」は、休業者・復職者の情報や、必要な諸手続きの進捗状況などを一元的に管理す
るクラウドシステムで、メンタル・フィジカルの傷病、育児・介護休業など全ての休業種類に対応し、煩雑な管理業務
を大幅に効率化するものです。

このたび、アフラック生命保険株式会社が同サービスを導入いたします。導入にあたり、同社より以下の機能面
についての評価をいただきました。

■アフラック生命保険株式会社における機能面での評価ポイント

1．スケジュール管理の自動化により、タスクの抜け漏れを防止
社員が私傷病で休職する場合に必要な諸手続きなどのスケジュール管理を自動化することで、人事労務担当
者および休業者本人のタスクの抜け漏れを防止します。

2．休業者データの一元管理による効率化
複数のツールで管理していた休業者データを一元管理することができ、休業者管理業務を効率化します。

3．スマートフォンから休業に関する申請が可能
同社では休業中は治療に専念するため、社用端末を返却することになっています。私用端末（スマートフォン）
から休業に関する申請が可能となることで、休業者が申請しやすい環境を構築します。

4．休業者との円滑なコミュニケーション
休業者と「マイページ」（PC・スマートフォン対応）上でのやり取りが可能。チャットの活用、既読確認機能により、
上司・人事労務担当者・休業者間のスムーズなコミュニケーションを図ることができます。


同社には、「人財を大切にするコアバリュー（人財を大切にすれば、人財が効果的に業務を成し遂げる）」という
1955 年の米国での創業以来脈々と受け継がれてきた考え方があります。
当社は同社への「ADVANTAGE HARMONY」提供を通じ、人事労務担当者の業務支援にとどまらず、この「人
財を大切にするコアバリュー」のもと、休業者が安心して休業・復職できる環境づくり、治療と仕事の両立支援に努
めてまいります。
■ADVANTAGE HARMONY の特徴



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① 休業の規程（欠勤や休職）ごとに、休業期間や担当者の作業実施予定日を自動計算し、管理スケジュール調
整における担当者の負担を軽減します。
② 作業予定に合わせて担当者への作業実施をリマインド。作業の抜け漏れを防止し、業務品質を向上します。
③ 休業者に関する記録（面談記録や、チャットなど）、申請書類を一元管理し、関係者間での情報連携をスムー
スにします。
④ 休業者と「マイページ」（PC・スマホ対応）でつながり、休業者とのコミュニケーションを円滑化します。
⑤ 復職や復職後の安定化をサポートする「両立支援サービス（リワークやがん治療との両立）」を提供し、再休業
等の予防を支援します。

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株式会社アドバンテッジリスクマネジメント
(本社：東京都目黒区、代表取締役社長：鳥越 慎二)

https://www.armg.jp/
1995 年、休職者の所得を補償する保険「GLTD(団体長期障害所得補償保険)」専業代理店として創業。
2002 年より、日本で初めてストレスチェックを取り入れた、予防のための EAP(従業員支援プログラム)サービスの提供を
開始し、周辺領域へと事業を拡大。2017 年 12 月に東京証券取引所 市場第 1 部銘柄に指定。
現在は、EAP や研修・ソリューション、健康経営支援を軸とする「メンタリティマネジメント事業」、病気・ケガ、出産・育児、
介護による休業・復職支援や仕事との両立支援を軸とする「就業障がい者支援事業」、個人向け保険販売を軸とする
「リスクファイナンシング事業」を展開。
従業員の「ウェルビーイング」、「ハピネス」向上を掲げ、今後は福利厚生アウトソーシングや労務管理支援、組織活性の
ためのツールなどへと事業拡大。各種サービスの DX 化を推進し、「ウェルビーイング領域における No.1 プラット
フォーマー」をめざす。



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株式会社 アドバンテッジリスクマネジメント 広報担当：小林 pr-info@armg.jp
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