プレスリリース情報
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マーキュリアホールディングス
2023年12月期決算説明「ログミーファイナンス書き起こし」公開のお知らせ
【書き起こし公開の背景】 当社は、2021 年 9 月の株式会社ログミー(以下「ログミー」といいます。)主催の個人投資家向け IR セミナーへの登壇(https://finance.logmi.jp/376545)以降、2021 年 12 月期決算説明会より、説明会の全文書き起こしをログミーファイナ...
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アイザワ証券グループ
3.統合の理由 当社は、中期経営計画の基本方針(徹底的なお客様目線)に基づき、お客様とのコミュニケー ション作りに配慮した店舗の運営を目指しております。 引き続き、店舗ネットワークの再構築および人的資源の再配置を行うことでより地域に根差し、 お客様に満足いただけるサービスをお届けしてまいります。
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大和証券グループ本社
量子暗号通信と秘密分散を用いた音声データ保管の実証実験を実施
1. 背景 近年、量子技術を活用したコンピュータの開発が加速しており、ビジネスや研究等での本格活用が予見されます。これまでのコンピュータでは解くことができなかった問題を解けるようになることが期待される一方、既存の暗号が破られる危険性もはらんでおり、企業は今後、自社で扱うデータの安全性を...
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水戸証券
「健康経営優良法人2024(大規模法人部門)」の4年連続認定について
当社は、社員の健康管理を経営的な課題と捉え、社員が心身ともに健康で、日々明るくいきいきとやりがいを持って働き、最大限のパフォーマンスを発揮することが、よりよいお客様サービスの提供につながると考えております。 今後とも、社員の健康保持・増進に積極的に取り組んでいき、当社の経営理念である「顧客・株主・社...
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大和証券グループ本社
Global X Japan 、運用資産残高 3,000 億円突破のお知らせ
大和証券グループの Global X Japan 株式会社(東京都千代田区、代表取締役社長 姜 昇浩) (以下、「当社」という)は、このたび運用資産残高が 3,000 億円を突破しましたことをお...
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マーキュリアホールディングス
MIC投資先企業における技術課題解決に向けたパートナーシップ
【日本の中堅製造業が抱える課題解決へ】 日本の中堅・中小企業をとりまく課題として事業承継があげられますが、特に製造業においては事業の根幹となる技術・技能の承継も大きな課題と言え、MIC はバイアウトファンドの運営を通じて技術の承継という課題解決にも取り組んでおります。加えて、製造業の持続的な成⾧には...
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大和証券グループ本社
「健康経営銘柄」および「健康経営優良法人(ホワイト500)」選定について
当社は CHO(最高健康責任者)を選任し、役員も積極的に関与して各種施策を展開しています。健康経営の先駆者として、広範囲に情報開示・発信を行うとともに、ノウハウを他社に提供しており、女性の健康を総合的にサポートする「Daiwa ELLE Plan」、社員向けのオンライン診療「ダイワオンラインケア」 ...
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大和証券グループ本社
ダイワのフューチャー・デザイナー -未来のカルテ-「資産運用プランニング」へのESG・SDGs分析の導入について
手数料等およびリスクについて 株式等の売買等にあたっては、「ダイワ・コンサルティング」コースの店舗(支店担当 者)経由で国内委託取引を行なう場合、約定代金に対して最大1.26500%(但し、最低 2,750 円)の委託手数料(税込)が必要となります。また、外国株式等の外国取引にあ たっては約定代金...
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大和証券グループ本社
株式会社大和証券グループ本社は、本日、第1回無担保セキュリティトークン社債(社債間限定同順位特約および譲渡制限付)の発行条件を下記のとおり決定いたしましたのでお知らせいたします。
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東海東京フィナンシャル・ホールディングス
「健康経営優良法人」「スポーツエールカンパニー」「東京都スポーツ推進企業」に5年連続で認定
「スポーツエールカンパニー」については、連続認定5~6年の企業に与えられる称号であるBronze(ブロンズ)を初めて獲得しました。社員の自主的なチャレンジを応援する HumanityEnhancement Program における「スポーツ支援」や社内クラブの活動支援等社員一人ひとりが活き活きと働く...
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SBIホールディングス
連結子会社の通期連結業績予想及び配当予想の修正(増配)に関するお知らせ
(2)修正の理由 2024 年3月期は、幅広い投資家ニーズに対応した商品を安定的に販売していくため、積極的な商品 組成により商品在庫を確保するとともに、営業力の一層の強化に取り組んで参りました。 商品出資金等販売金額につきましては、当初予想として JOLCO 商品 600 億円、JOL 商品 3...
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スパークス・グループ
当社グループでは、以前より社員の健康増進に向けた取り組みを独自に行ってきましたが、2022 年度からは健康経営の推進を経営戦略の一つと明確に位置付け、グループ一丸となってこれを推進してまいりました。今般、これまでの取り組みが評価され、上記の認定にいたりました。
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大和証券グループ本社
CDPサプライヤー・エンゲージメント評価において、「サプライヤー・エンゲージメント・リーダー」に3年連続で選定
サプライヤー・エンゲージメント評価とは、CDP 気候変動質問書への回答をもとに、企業のサプライチェーン全体における気候変動の取組みを評価するもので、特に優れた企業が「サプライヤー・エンゲージメント・リーダー」に選出されます。2023 年度は、世界で 458 社、うち日本企業 109 社が選出されまし...
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大和証券グループ本社
大和証券グループと株式会社Gincoによる、パブリックチェーン におけるセキュリティトークンの発行及び発行プラットフォーム開発に向けた概念実証の検証結果
ハッキング実験その 1 を行った結果、SBT の活用がハッキングによる不正移転防止に、一定の有効性を持つことを確認できたと言えます。 ハッキング実験その2では、SBT コントラクトのオーナーの秘密鍵がハッキングされ、ハッカーのアカウントに SBT が付与されるケースにおいても、その SBT コントラ...
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大和証券グループ本社
今回は構想からわずか 1 週間という短期間で内製での開発に至りましたが、その背景として、当社のDX 推進体制の強化があります。昨年 10 月、当社グループの DX をさらに加速させることを目的に、社内のデジタル IT マスター※2 を集結させ、デジタル推進部を新設しました。デジタル推進部は、先端デジ...
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大和証券グループ本社
株式会社大和証券グループ本社によるPenguin Securities Holdings Pte. Ltd.への出資実行および暗号資産関連ビジネスにおける業務提携契約締結のお知らせ
大和証券グループは、2016 年から暗号資産・デジタル証券に注目し、社内横断でビジネス化検討のプロジェクトを進めてきました。2018 年には Fintertech 株式会社を設立し、同社は 2020 年から国内初の暗号資産担保ローンの提供を開始しています。また、中核子会社である大和証券株式会社は、2...
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いちよし証券
今般、昨今の物価上昇等に鑑みて社員の生活の礎である給与改定に関する議論を継続してきた 結果、2022 年 10 月の給与改定、2023 年3月のインフレ一時金支給に続き、本年4月より、若手 社員を中心とする層の基本給を平均 5.8%引き上げ、新卒初任給についても 15,000 円引き上げ...
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東海東京フィナンシャル・ホールディングス
シンガポールの資産運用会社ICHAM Pte.Ltd.への出資に関するお知らせ
1.本件出資の背景及び目的 当社グループは、2022 年4月からスタートした中期経営計画「“Beyond Our Limits” ~異次 元への挑戦」で、異次元に向けた重点施策として、新機能(New Bonanza)の獲得に取り組むこ とで更なる事業基盤の拡大を目指しております。 一方、...