副業制度の導入について

2023 年 12 月 27 日
各 位 会 社 名 株式会社ダイキアクシス
代 表 者 名 代表取締役社長 CEO 大 亀 裕
（コード番号：4245 東証スタンダード市場）
問 合 せ 先 取締役副社長 CFO•CCO 堀淵 昭洋
（TEL：089-927-2222）




副業制度の導入について

株式会社ダイキアクシス（代表取締役社長：大亀裕、本社：愛媛県松山市）は、グループ全従業員
を対象とし、2024 年 1 月 1 日より副業制度を導入します。

記

1．制度導入の目的
当社グループのパーパスは「世界の環境課題を技術とアイデアで解決し、世界の人々の生活を支
える」と定めており、人的資本は重要な経営資本であると考えています。そのため、経営戦略と連
動した人材戦略を進めるために「働きがい」と「働きやすさ」のバランスを重視した施策を推進し
ており、企業理念の浸透や従業員の満足度向上などを図っています。副業制度の導入はその取組み
の一つであり、従業員からのニーズに応えるために導入を決定いたしました。

社員の自律的な学びの場として副業を通じて個人のキャリア形成・スキルアップ・能力発揮機会
の創出を図り、新たな知見・スキル・人脈、価値観の多様化を社内に取り込むことで、既存のビジ
ネスの更なる変革や新規事業創出につなげることを制度導入の目的としています。


導入日 2024 年 1 月 1 日
対象者 当社グループの正社員および契約社員
副業の許可 事前の届出制とし、会社が認めた場合、副業を許可する



以 上