「JTアジア奨学金制度」2016年度奨学生の決定について

2010 年 4 月 19 日


2016 年 4 月 18 日



「JT アジア奨学金制度」2016 年度奨学生の決定について



JT（本社：東京都港区、社長：小泉 光臣）は、アジア各国・地域の人材育成を目
的とした「JT アジア奨学金制度」を設けており、2016 年度は 11 名の私費留学生に
対して奨学金を給付することを決定しました。


「JT アジア奨学金制度」は、国際交流の推進とアジア各国・地域の人材育成に寄与
する事を目的に、1998 年度より 19 年間継続実施しており、アジア各国・地域から来
日し、 が指定する全国の 37 大学の大学院修士課程および博士課程に在学、
JT または
入学が決定している私費留学生を対象としています。新規の給付対象は毎年 10 名程
度で、月額 15 万円の奨学金を最長 2 年間にわたり給付し、年間 20 名程度に対して
支援を行っています。


2016 年度の奨学生は計 18 名で、うち 11 名（男性 6 名、女性 5 名）が新規奨学生、
7 名が給付 2 年目の奨学生です。1998 年度の開始以降、総計 216 名（15 カ国）の留
学生を支援する事となります。


本制度では、奨学生に対し、日本での修学や研究を支援するだけでなく、日本の文
化を体験するイベントや JT 社員との交流会、工場などの施設見学といった様々な企
画を通じ、日本の文化や歴史、また JT グループへの理解を深めていただく機会を提
供しています。


JT グループは、社会と共生する「良き企業市民」であることを目指し、
「JT グル
ープの社会貢献活動の基本方針」を定め、「社会福祉」「文化・芸術」「環境保全」
、 、 、
「被災地支援」を重点分野とし、今後も JT アジア奨学金制度を含む様々な社会貢献
活動に取り組んでいきます。




紙

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