お母さん・お父さんの働いている会社を見学する「キッズ参観」を開催します

PRESS RELEASE
人と医療のあいだに・・・


２０１９年７月１７日


各 位
株式会社ジェイ･エム･エス
（コード番号 ７７０２ 東証第１部）



お母さん・お父さんの働いている会社を見学する「キッズ参観」を開催します
当社にとって初めての試みとなる「キッズ参観」を開催。社員のワーク・ライフ・バランス、子育て支援の充実に
積極的に取り組んでまいります。



株式会社ジェイ・エム・エス（本社：広島市中区、代表取締役社長：奥窪 宏章）は、コアタイムのないフレックスタ
イム制の導入や育児短時間勤務制度の小学校就学前までの延長など「ワーク・ライフ・バランス、子育て支援の充
実」に取り組んでおります。
この度その一環として、当社で初めての試みとなる、社員の家族を本社オフィスへ招待する「キッズ参観」を開催い
たします。

子供の名前入り名刺のプレゼントや名刺交換の体験をはじめ、役員会議室での当社社長への質問会、当社の
製品を使った実験、お母さん・お父さんの職場見学等を予定しております。

日頃、社員の仕事を支えている家族の皆さんに、会社や仕事を見学してもらい身近に感じてもらうことで、仕事
に対する家族の理解を促進し、社員が安心して働ける環境作りにつなげたいと考えております。また、社員が家族
の前で見せる普段とは異なる保護者の顔は、ともに働く社員にとっても家族や子供の存在の再認識となり、職場
のコミュニケーションの促進や子育てを職場全体で応援する雰囲気作りにつながると期待しております。

キッズ参観の開催は、「母（はは）の日・パパ（ぱぱ）の日」にかけて８月８日に予定しております。会社から社員
家族への普段のお礼として、夏休みの１日を楽しく家族で過ごしてもらうことができるよう準備を進めてまいります。

【開催概要】
日時： ２０１９年８月８日（木）９時 ～ １２時
場所： 当社広島本社（広島市中区）
対象： 当社社員と子供（小学校低学年を中心） １０組（予定）
内容： ①子供にわかりやすいように紙芝居で会社紹介
②名刺交換の練習（この後のプログラムで名刺交換を行う）
③社長への質問会
④当社製品等を使っての感染予防やものづくりの楽しさが伝わる実験
⑤お母さん・お父さんの職場見学




会社紹介の紙芝居 感染予防の実験の例（手洗い前後の菌）

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 ジェイ・エム・エスは、社員一人ひとりが生き生きとして仕事に取り組めるよう、今後もワーク・ライフ・バランスの
充実を進めてまいります。




【参考】
＜ワーク・ライフ・バランス、子育て支援に向けた、これまでの主な取り組み＞
１．半日単位の有給休暇制度、１時間単位の有給休暇制度の導入
２．コアタイムのないフレックスタイム制の導入
３．妊娠中の女性の短時間勤務制度の導入（30 分単位で最大 2 時間）
４．妻の出産休暇 2 日付与
５．育児短時間勤務制度の延長（小学校就学前まで）
６．子の看護休暇の拡大
小学校 3 年生までの子を対象とし、子供の人数につき 5 日付与される（上限なし）




以上




～ お問い合わせ先～ 人事部 TEL 082-243-5899 / FAX 082-243-6327

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