みらいワークス、筑波銀行と業務提携　-筑波銀行のお取引企業に向け、都市部副業プロ人材活用を推進-

2022 年 4 月 12 日
株式会社みらいワークス
(証券コード：6563)




みらいワークス、筑波銀行と業務提携


～筑波銀行のお取引企業に向け、都市部副業プロ人材活用を推進～




株式会社みらいワークス（本社：東京都港区、代表取締役社長 岡本祥治、以下「当社」
）は、株式会社
筑波銀行（本店：茨城県土浦市、代表取締役頭取 生田雅彦、以下「筑波銀行」
）と人材支援による地域企
業の事業強化を目的とした業務提携契約を締結したことをお知らせいたします。また、今回の筑波銀行と
の提携をもって、80の地域金融機関と地方転職・副業人材の活用を推進することとなります。




■ 筑波銀行との提携の背景
筑波銀行は、お取引先の課題解決能力の向上をサポートすることが重要と考え、2021年11月より人材紹
介業務を開始しました。筑波銀行が窓口となり、お取引企業のニーズに応じた適切な人材の紹介を通じ、
正社員採用を支援しています。


当社は、地方中小企業で副業を希望する都市部人材8,400名以上が登録する、副業マッチングプラットフ
ォーム『Skill Shift』
（https://www.skill-shift.com/）を運営し、地方中小企業と都市部の優秀な人材をマッチ
ングさせ、新商品開発、マーケティング、販路開拓、業務改善等、さまざまな経営課題の解決をサポート
しています。


地方中小企業は、人口減少による人手・人材不足という課題に直面していて、筑波銀行のお取引企業に
おいても、この課題は深刻な状況です。今回、新たな施策として、『Skill Shift』を通して副業人材を活用
することにより、各企業の成長、発展に寄与できると考え、本業務提携契約を締結いたしました。


今回の提携により、自らのスキルを地域貢献に活かしたいプロフェッショナル人材と、筑波銀行のお取
引企業をマッチングすることにより、関係人口（※1）の創出・増加、人材流動化やスキルシェアにつなげ、
日本経済の活性化に貢献して参ります。


なお、本業務提携が当社の業績に与える影響は軽微です。
※1 関係人口とは：移住した「定住人口」でもなく、観光に来た「交流人口」でもない、地域や地域の人々と多様に関わる人々のこと。
出所：
「総務省 地域への新しい入り口『関係人口』ポータルサイト」https://www.soumu.go.jp/kankeijinkou/




≪株式会社筑波銀行 概要≫
本 店 所 在 地 茨城県土浦市
代 表 者 代表取締役頭取 生田雅彦
設 立 1952年9月
資 本 金 48,868 百万円
Ｕ Ｒ Ｌ https://www.tsukubabank.co.jp/
事 業 内 容 金融業



≪株式会社みらいワークス 概要≫
本 社 東京都港区
代 表 者 代表取締役社長 岡本祥治
設 立 2012 年 3 月
資 本 金 58,640 千円（2021 年 12 月 31 日時点）
Ｕ Ｒ Ｌ https://www.mirai-works.co.jp/
事 業 内 容 プロフェッショナルに特化した人材サービスとソリューションサービスを提供
登録プロフェッショナル 38,000 名、クライアント 3,200 社（2022 年 3 月 31 日時点）
各種サービス フリーランスのマッチングサービス「フリーコンサルタント.ｊｐ」 https://freeconsultant.jp/
お試し稼働付き転職支援サービス「大人のインターン」 https://otona-no-intern.jp/
転職支援サービス「プロフェッショナルキャリア」 https://professional-career.jp/
転職力を上げるためのキャリア情報サイト「FINDCAREERS」 https://www.findcareers.jp/
地 方 副 業 Web フ ゚ ラ ッ ト フ ォ ー ム 「 Sk ill Shift」 https://www.skill-shift.com/
地方転職 Web プラットフォーム「Glocal Mission Jobs」 https://glocalmissionjobs.jp/
地方で働くことを考えるニュースサイト「Glocal Mission Times」 https://www.glocaltimes.jp/
【本件リリースに関するお問い合わせ先】
株式会社みらいワークス IR担当
メール：ir@mirai-works.co.jp