従業員の賃金改定に関するお知らせ

2022 年 7 月 13 日
各 位
会 社 名 株式会社ジェイテック
代表者名 代表取締役社長 藤本 彰
（コード 2479 東証グロース）
問合せ先 取締役経営企画室長 佐野 清一郎
(TEL 03-6228-6463)




従業員の賃金改定に関するお知らせ

このたび、当社では、2022 年 10 月 1 日より、当社および当社子会社の従業員の月額基本給を、一律
0.5%引き上げることを決定いたしましたので、下記の通りお知らせいたします。



記

１． 主旨
昨今の社会経済・物価情勢から、当社は、企業の持続的成長の原動力であり大切な財産として
人財と尊ぶ従業員の社会生活対応に際し、本年度 4 月に実施した 2.5%の定期昇給に加え、さらに
0.5%引き上げを行うことといたしました。
日頃の労に報いるとともに、モチベーションの維持向上を慮る中、日常生活上での物価上昇に
対応すべく、創設以来、初めての特別昇給として踏み切ったものであります。
当社はこれまでも、経営への参画意識や企業価値創造心の向上を目的として、自社株の第三者
割当や、プレマネ制度、スター型賃金制度等、様々な取り組みを行ってまいりました。
今回も本件給与引き上げを通じて、一層の働きがいの向上と組織の活性化につなげ、6 月発表の
新中期経営計画の達成を実現してまいります。


２． 背景
新型コロナウイルス感染症による影響は徐々に低下してきてはいるものの、未だ完全終息には
至っていない中、不安定な国際情勢による資源・穀物価格の跳ね上がりや供給制約等で、原材料
価格や原油価格の高騰を受け、消費者物価指数が上がるなど、物価の上昇圧力は高まる可能性を
孕んでおり、先行きリスクシナリオとしてスタグフレーションなどが考えられる状況です。
このような環境下、従業員が日常生活を送る上での不安感等を少しでも払拭し下支えしたく、
本件対応を決定いたしました。


３． 改訂年月日
2022 年 10 月 1 日からの労働報酬に対して適用。



以上