組織改正および人事異動に関するお知らせ

平成 30 年 10 ⽉ 9 ⽇


会 社 名 株 式 会 社 ヤ オ コ ー
代表者名 代 表 取 締 役 社 ⻑ 川 野 澄 ⼈
（コード番号 8279 東証第⼀部）
問合せ先 常務取締役経営管理本部⻑ 上 池 昌 伸
（TEL 049-246-7000）


組織改正および⼈事異動に関するお知らせ

当社は、下記のとおり組織改正および⼈事異動を⾏いますので、お知らせいたします。


１． 組織改正（平成 30 年 11 ⽉ 1 ⽇付）
（⽬ 的）
2013 年 4⽉の新体制への移⾏から５年が経過し、次のフェーズとして管理部⾨の部・室の業務体系を再編す
るとともに、組織体系を整理・集約し、部・室をコンパクトにして課題推進のスピードアップを図る。同時に、インフラ
が整備される新サポートセンターの竣⼯・移転を機に、新組織体制への移⾏を企図するもの。
（内 容）
① 「⼈事第１担当部」に「⼈事サポート担当部」「タイムマネジメント担当部」を統合し、新たにダイバーシティ、ヤ
オコー川越保育園の運営を所管し、組織⼀体となり⼥性活躍推進の取組みを強化する。
② 「財務担当部」、「経理担当部」に「事務管理担当部」を整理・統合し、「業務担当部」、「貿易担当部」を
廃⽌する。
③ 「コーポレートブランド戦略部」を新設し、「ＩＲ広報室」、「ブランド戦略室」、「ＣＳＲ担当部」を所管する。
ＩＲ活動、社内・社外への広報活動、商品・店舗・パブリシティ等に関するデザイン戦略、ＣＳＲ活動を通
した企業ブランディングの総合構築・推進体制の強化を図る
④ 「経営企画室企画担当部」に「コントローラー担当部」を統合する。


２．⼈事異動
（平成 30 年 11 ⽉ 1 ⽇付）

⽒名 現所属 新所属


原⽥ 勝則 開発本部⻑付き 開発統括部⻑



下池 周⼦ 経営企画室 IR 広報室⻑ ｺｰﾎﾟﾚｰﾄﾌﾞﾗﾝﾄﾞ戦略部⻑


以 上