飲食チェーン向けソリューションシステム「まかせて労務ＥＸ」提供のお知らせ

令和 2 年 1 月 29 日
各 位
会 社 名 株式会社ジャストプランニング
代表者の役職・氏名 代表取締役社長 山本 望
（JASDAQ コ－ド番号 4287）
問い合わせ先 取締役 佐久間 宏
TEL 03-3730-1041




「3 か月以内の離職者０」のノウハウを反映させた飲食チェーン向けソリューションシステム
「まかせて労務 EX」提供のお知らせ


株式会社ジャストプランニング（本社:東京都大田区 代表取締役社長 :山本 望）は飲食チェーン向け経営支援・業

務管理機能を提供するクラウド型サービス「まかせてネット EX」を提供しております。この度、20 万人を超える勤務

データ解析を通じて「3 か月以内の離職者０」を実現している株式会社リーガル・リテラシーの「労務 AI」の労務管理

「まかせてネット EX」の追加モジュールとして提供する「まかせて労務 EX」を開発いたしました。
ノウハウを反映し、

小売・飲食チェーンに特化した本部-店舗間専用のコミュニケーションツール「Shop らん」を提供する株式会社ドリ

ーム・アーツ（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：山本孝昭、以下 ドリーム・アーツ）と共同で、労務管理上の店

舗における重要タスクの確実な実施を支援する仕組みを構築し、人手不足に悩まされる飲食チェーンの採用後の短期離

職が発生しにくい機能の提供を開始することをお知らせ致します。



記



弊社が運営する ASP 型店舗管理サービス「まかせてネット EX」は、飲食チェーン企業を中心に、売上管理、勤怠管

理、原価管理機能を提供しております。

この数年来、飲食チェーン業界は人手不足に悩まされています。その大きな要因になっているのが入社後 3 か月以内

の短期離職の多さです。

飲食店の離職防止には、きめ細かな店長とスタッフのコミュニケーションが大切です。しかし、人手不足という状況

が、店長とスタッフの心のこもったコミュニケーションをとる時間をも奪っており、負のスパイラルに陥っています。



▼「3 か月以内の離職者０」の労務管理ノウハウを反映

株式会社リーガル・リテラシーの「労務 AI」は、20 万人を超える勤務データ解析を通じて「3 か月以内の離職者０」

を実現してきました。この労務管理ノウハウを反映させて、「まかせてネット 勤怠管理」に蓄積する勤怠実績をシーム

レスに融合させたソリューションが「まかせて労務 EX」です。

「まかせて労務 EX」では、店舗での雇用契約におけるタスク実行の支援と必要書類を電子化します。また、店長の

経験と勘に頼ることなく、入社面接から入社後のフォロー面談まで店長が実施すべき重要重要タスクとその内容を自動

的に明確化します。

詳細はサイトの資料にてご確認ください。http://u0u1.net/UaeU
 ▼「Shop らん」との連携により労務管理上の店舗における重要タスクの確実な実施を支援

店舗にとって、やるべきタスクがメールなどで届くだけでは、様々な情報に埋もれて実施漏れが発生しがちです。チ

ェーンストア専用の本部-店舗間コミュニケーションツール「Shop らん」であれば、店舗が今日やるべきことの一覧と

して自動的にタスクを整理して表示することができます。それにより、店舗によるタスク実施漏れを防ぐことができま

す。また、本部からは、店舗の実施状況を一目で把握することが出来るため、適切な店舗フォローを行うことが出来ま

す。



▼両社サービスの連携で、早期離職が発生しにくい、強い多店舗運営を実現する

「3 か月以内の離職者０」のノウハウを反映させた「まかせて労務 EX」と、本部-店舗間の情報を清流化して店舗タ

スクの確実な実行を支援する「Shop らん」を連携することで、飲食チェーンにおける店舗運営をより強固なものにする

ことが出来ます。




■「労務 AI」について

「労務 AI」は、日々蓄積される勤怠データを活用して、離職の原因と長時間労働の原因を数値化し改善をしていくた

めの解析技術です。

この技術を活用して 3 か月以内のパートアルバイトの離職者０を実現しています。

労務 AI 技術の活用した離職 0 のための、具体的サポートは①どんな店長でも効果の高い面接ができる②店舗での雇

用契約の締結が完全にペーパレス③新人フォローの面談がきめ細かく行えるの 3 点となります。

その他、長時間労働発生の原因の特定を労務 AI で行い、マネージャーが取るべき行動の具体的なサポートもおこなっ

ております。



■株式会社リーガル・リテラシーについて http://www.ll-inc.co.jp

2002 年 12 月に、社会保険労務士黒部得善により設立された株式会社 リーガル・リテラシーは、複数の特許を保有

する勤怠データ解析技術を活用して、主に飲食店の労務管理をサポートするコンサルティング会社です。労務はとても

感覚的な分野です。そのため、改善進捗の確認などがとても困難な分野です。リーガル･リテラシーは、感覚的な労務を

数値化することによりより実践的な労務環境改善のお手伝いをしています。



■「Shop らん」について https://shoprun.jp/

「Shop らん」は、小売・飲食チェーンに特化した本部-店舗間専用のコミュニケーションツールです。すかいらーく

や、物語コーポレーション、銀座コージーコーナーなど多くのチェーンストアに採用いただき、導入実績は店舗数約

35,000 店/利用人数約 53 万人（海外含む）です。詳細はサイトにてご確認ください。




■株式会社ドリーム・アーツについて（https://www.dreamarts.co.jp）

1996 年 12 月に設立された株式会社ドリーム・アーツは「協創する喜びにあふれる人と組織と社会の発展に貢献す

る」 をコーポレート・ミッションに、「情報共有」と「対話」を重視した独創的かつ高品質なソリューションとサービ
スを提供します。「協創力を究めよ」のスローガンのもと、ICT だけでも人間だけでもできないビジネス上の難題の解

決を ICT と「協創」でお手伝いしています。



業績予想への影響

本発表が業績に与える影響は、2020 年 1 月期につきましてはありません。




本件に関する問い合わせ先：株式会社ジャストプランニング

情報システム営業部 藤井(ふじい)

電話：03-3730-1041/03-3730-1069/03-3730-1909

e-mail：info@justweb.co.jp