プレスリリース情報
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中長期業績連動型株価連動報酬制度(ファントムストック)の導入に関するお知らせ
1.制度見直しの目的及び背景 当社は現在、企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、株主の皆様との一層の価値共有を進める目的で、中長期業績連動報酬として、当社の執行役、執行役員およびグループ執行役員(以下、 「業務執行役員」といいます。)に対し譲渡制限付株式報酬制度を導入しており...
中長期業績連動型株価連動報酬制度(ファントムストック)の導入に関するお知らせ
1.制度見直しの目的及び背景 当社は現在、企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、株主の皆様との一層の価値共有を進める目的で、中長期業績連動報酬として、当社の執行役、執行役員およびグループ執行役員(以下、 「業務執行役員」といいます。)に対し譲渡制限付株式報酬制度を導入しており...