当社のサステナビリティ推進体制及び人事異動について

令和５年９月26日
各 位
会 社 名 株式会社コーエーテクモホールディングス
代表者名 代 表 取 締 役 社 長 襟 川 陽 一
（コード番号 3635 東証プライム）
問合せ先 取締役専務執行役員CFO 浅 野 健二郎
（TEL 045-562-8111）


当社のサステナビリティ推進体制及び人事異動について


当社は、コーエーテクモの精神「創造と貢献」に基づき、継続的な企業価値の向上と持続可能な
社会の実現に向けて、サステナビリティへの取り組みを強化するため、令和５年９月25日開催の取
締役会において、下記のとおりサステナビリティ推進体制及び人事異動を決議いたしましたので、
お知らせいたします。
サステナビリティに関する当社の目指すべき方向性や基本戦略を議論し、事業活動を通じた取り
組みを全社横断的に推進していくため、当社において「サステナビリティ委員会」と「サステナビ
リティ推進室」、及び当社グループのサステナビリティの 執行責任者として「CSuO（Chief
Sustainability Officer）
」を新たに設置します。

記

１．組織変更（令和５年 10 月１日付）
（１）サステナビリティ委員会【新設】
サステナビリティ委員会は、当社の代表取締役社長を委員長とし、CSuO、株式会社コーエー
テクモゲームスの各事業部・本部、当社、国内・海外グループ会社の責任者が委員となり、サ
ステナビリティに関する方針及び戦略の議論・決定を行います。
なお、実施事項は取締役会に報告します。

（２）サステナビリティ推進室【新設】
管理本部経営企画部にサステナビリティ推進室を設置します。サステナビリティ推進室は、
サステナビリティ委員会にて策定された方針及び戦略に基づく施策立案及び実行を行います。




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２．人事異動（令和５年10月１日付）
（１）取締役
新役職名 氏名 現役職名

取締役常務執行役員CSuO 襟川 芽衣 取締役常務執行役員
管理本部副本部長 管理本部副本部長

（２）部長
新役職名 氏名 現役職名

管理本部 初田 典子 管理本部
経営企画部 担当部長 経営企画部 担当部長
兼 サステナビリティ推進室長



【ご参考】
コーポレート・ガバナンス体制の模式図（令和５年 10 月１日付）




株主総会

選任・解任 選任・解任
選任・解任


顧問弁護士 助言 監査 連携
監査役会 会計監査人
(公益通報制度：社外窓口 ) 取締役会

助言
監査
選定・監督
諮問


代表取締役社長 連携

諮問 連携
コンプライアンス委員会

リスク管理委員会
指名報酬委員会 特別委員会
内部統制委員会

ハラスメント対策委員会
監査部
サステナビリティ委員会


本社各部門
内部監査 内部監査


グループ会社



以 上

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