-大阪王将の新・独立支援制度-コロナ禍でも安心してチャレンジできる、イートアンドの“生活安定型のれんチャイズ”が7月1日(水)よりスタート

2020 年 7 月 1 日
各 位
会 社 名 イ ー ト ア ン ド 株 式 会 社
代表者名 代表取締役社長 仲 田 浩 康
(コード番号 2882 東証第一部)
問合せ先 執 行 役 員 管 理 本 部 長 橋 本 裕 之
TEL: 03-5769-5050


~大阪王将の新・独立支援制度~
コロナ禍でも安心してチャレンジできる、イートアンドの“生活安定型のれんチャイズ”が
7 月 1 日(水)よりスタート

当社は、餃子専門店「大阪王将」において、2020 年 7 月 1 日(水)より従来の独立支援制度に加えて
『生活安定型のれんチャイズ EAT レプレナー制度(新・独立支援制度)』をスタートいたします。

一定期間当社の従業員として勤務し、その後の店舗運営をお任せすることで出店に係る費用を軽減しま
す。
また各種インセンティブの導入を図ることで収入増が見込める、コロナ禍時代の生活安定型独立支援制
度となります。






■導入の背景
コロナ禍で外食店舗の運営が難しい昨今、初期費用などの参入障壁が高いだけでなく独立して自らの力
で店舗運営をするにはリスクが大きいのが現状です。出店に掛かる初期費用(物件取得・店装コスト・
加盟金等)を当社が負担し、店舗の従業員に係る店舗運営業務をサポートすることで、安心して店舗運
営に専念していただける仕組みを創りました。
当社は、コロナ禍で店舗閉店を余儀なくされた方や、独立開業に向けた夢・やりがいをもつ社員を応援
します。

■生活安定型のれんチャイズ EAT レプレナー制度
“一国一城の主”を目指す、チャレンジ意欲の高い人材をイートアンド株式会社が支援する制度です。
イニシャルコスト(物件取得・店装コスト・加盟金等)の負担を無くし独立の障壁を下げ、さらにインセ
ンティブを付与することでやりがいある報酬が期待できます。
1.原価率インセンティブ
安定した原価コントロールによりインセンティブが支給されます。

収益イメージ

矢印部分が

収益に繋がります。




※対象店舗の経営環境により異なるため、協議の上原価率インセンティブの内容詳細を決定します。

2.餃子インセンティブ
主力商品である餃子の販売数量に応じて、インセンティブが支給されます。
・算定期間:月 1 回(毎月 1 日~末日まで)
・算定方法:同制度適用店舗における 月間販売餃子数(皿)×取り決めした単価(円)
(算出例) 単価 5 円と仮定し、算出した場合




※対象店舗の経営環境により異なるため、協議の上餃子インセンティブの内容詳細を決定します。


■応募先
イートアンド株式会社 人事部 担当:土屋 career-recruit@eat-and.jp



●今後の見通し
当社の業績に与える影響につきましては、軽微の見通しでありますが、今後の業績に影響を与えると
判断した場合は適宜開示してまいります。


以 上

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