一般社員の定年延長実施について

2021 年 4 ⽉ 1 ⽇

会 社 名 住友金属鉱山株式会社
代表者名 代表取締役社長 野崎 明
（コード番号 5713 東証第 1 部）
問合せ先 広報 IR 部 草薙 英昭
（TEL. 03－3436－7705） 
各 位  



⼀般社員の定年延⻑実施について


住友⾦属鉱⼭株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社⻑：野崎 明）は、2021 年 4 ⽉
1 ⽇より⼀般社員の定年を従来の 60 歳から 65 歳まで引き上げることといたします。


少⼦⾼齢化が急速に進⾏し⼈⼝が減少する中で、働く意欲のある誰もが年齢にかかわりな
くその能⼒を⼗分に発揮できるよう⾼年齢者が活躍できる環境整備を図る⾼年齢者雇⽤安定
法が本年 4 ⽉に改正されるなど、⾼年齢者の就業に関する社会環境は⼤きく変化し、その活
躍が期待されてております。


これまで当社では定年退職後に 65 歳まで再雇⽤することで、次の世代への知識と技能の
継承を⾏ってまいりましたが、上記の社会環境の変化に加えて、⼈⽣ 100 年時代と⾔われる
今、退職するまでは現役社員として活躍し続けたいという就業に対する意識の変化もふまえ、
2021 年 4 ⽉ 1 ⽇より⼀般社員の定年を 60 歳から 65 歳まで引き上げることといたします。
なお、管理社員の定年延⻑については、現在、制度全般の⾒直しを進めているところです。


当社では、本制度の導⼊を通じて、「2030 年のありたい姿」の重要課題「多様な⼈材、
⼈材の育成と活躍」のありたい姿で掲げている「すべての従業員が活き活きと働く企業」の
実現に向けて取り組んでまいります。


以上